Graphiste Textile Serigraphie Numerique H/F - Tip Beyno

SAS TIP BEYNO - 4 Chemin des Baterses - 01700 SAINT MAURICE DE BEYNOST est une société de sérigraphie Textile / Textile Numérique et Grands Formats.Dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie, nous recrutons un graphiste textile sérigraphie numérique.

Vous assurez la création des visuels, le montage du dossier technique et la mise en scène du produit Textile.
Pour se faire, vous :
- Proposez des illustrations dans le cadre de thèmes définis suite aux debriefs avec les commerciaux et la Direction commerciale.
- Elaborez un BAT, puis séparation des couleurs en vue d'un flashage
- Proposition des bonnes formes, finitions, détails du moment adaptés à ce segment et à cette marque et son positionnement.
- Evolution de la gamme couleurs en saison et propositions actualisations
- Réalisation des fiches techniques : croquis à plat sous Illustrator, recommandations matières, volumes/mesures et finitions
- Lancement des types (en coordination avec départements qualité et achats) Suivi de développement des prototypes, approbation matières et couleurs
- Garantit la cohérence du style de la collection
- Participation aux recherches de tendances générales
- Proposition de collection adaptée à la marque et à l'air du temps

Pas de télétravail, présentiel.

Experience : 24 Mois

Compétences : Techniques de dessin, Chaîne graphique, Outils de traitement ou d'intégration en animation vectorielle,InDesign, Quark Express, Publication Assistée par Ordinateur (PAO),Photoshop,Illustrator, Traduire un concept ou un script en représentation visuelle, Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.), Concevoir et réaliser des éléments graphiques et visuels, Identifier, traiter une demande client, Recueillir et analyser les besoins client

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Autre imprimerie (labeur)

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.