Legal Content Manager - Confirmé H/F - Dastra

Description du poste
Vous êtes passionné par le droit du numérique et les nouvelles technologies ?
Vous souhaitez travailler dans une structure à taille humaine sur des sujets innovants avec de grandes ambitions ?
Dastra est peut-être fait pour vous !

Le contexte
Dastra a pour ambition de faire de la protection des données une réalité dans toutes les organisations !
Pour cela nous commercialisons une plateforme SaaS qui se concentre sur les besoins concrets des délégués à la protection des données (DPO) et s'adapte à leur organisation pour déployer la stratégie sur les données.

Depuis son lancement, Dastra a accompli de nombreuses choses :
- Plus de 300 clients allant des petites PME et collectivités aux grands comptes (SNCF, MAIF, Intersport.)
- 16 000 utilisateurs de la plateforme
- 4 cofondateurs et 20 collaborateurs
- De nombreuses fonctionnalités utilisant l'intelligence artificielle

Résumé du poste :
Dans le cadre du renforcement de notre présence médiatique en France mais aussi à l'international, nous recherchons un(e) chargé(e) de création de contenu juridique à portée internationale. Vous serez l'un des porte-paroles de la marque Dastra, en incarnant son expertise auprès de nos prospects et clients, en France comme à l'étranger.

Ce poste combine des compétences en rédaction juridique, en gestion de contenu digital et en animation des webinaires, avec une bonne compréhension du cadre légal et des besoins en conformité de l'entreprise.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes juridiques, marketing, et communication pour s'assurer que les informations publiées sont précises, accessibles et en conformité avec les réglementations en vigueur.

Vos missions, si vous les acceptez :

- Rédaction d'articles ou livres blancs sur des sujets juridiques en lien avec le produit ou l'actualité (site web, blog, etc.)
- Organiser et animer des webinaires sur des sujets juridiques pertinents pour l'entreprise et son audience.
- Animer des conférences pendant les salons (en faisant intervenir nos clients).
- Participer à l'élaboration de vidéos de support de formation
- Planifier et piloter la diffusion du contenu juridique en collaboration avec les équipes marketing et communication.
- Création de contenus dans l'application (Fiches pratiques, questionnaires privacy, newsletter.)

Déroulement des entretiens

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation.
Seules les candidatures retenues seront contactées.

Voici la suite du processus :
- Un entretien avec Aurélie, notre responsable RH
- Un entretien visio avec Jérôme, notre COO
- Un petit cas pratique
- Un entretien final avec l'équipe marketing

Experience : 3 An(s)

Langues : Anglais exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Édition de logiciels système et de réseau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.