Responsable de Production H/F - Human First RH

Présentation entreprise :
Nous recrutons pour Bouygues Energies & Services, acteur majeur dans les réseaux et équipements extérieurs, un(e) responsable de production.

Filiale d'EQUANS France, l'entreprise accompagne collectivités et industriels dans l'aménagement, la modernisation et la maintenance des infrastructures.

Le poste est basé à l'agence d'Estillac (Lot-et-Garonne), rattachée à la Direction Régionale Réseaux Extérieurs Sud-Ouest. Les spécialités de l'agence sont les suivantes :
- Réseaux électriques,
- Éclairage public,
- Réseaux gaz,
- Adduction d'eau,
- Et projets d'aménagement.

Elle se distingue par la qualité de ses projets et son engagement dans la transition énergétique, avec des initiatives liées au photovoltaïque, à la mobilité électrique et aux réseaux intelligents.
Missions :
En tant que responsable de production, vous gérez de manière autonome vos projets autour de trois axes principaux : la gestion contractuelle, la gestion financière, et le management des équipes terrain.

Concrètement au quotidien vous :
- Assurez la préparation et le suivi des travaux
- Managez vos équipes de production (vingtaine de personnes dont 7 en management direct)
- Contrôlez la bonne gestion du matériel ainsi que l'approvisionnement de vos chantiers
- Assurez le suivi financier de ces mêmes chantiers et optimisez la rentabilité des affaires qui vous ont été confiées (en moyenne 4 chantiers à la semaine à gérer)
- Réalisez le suivi contractuel et juridique des affaires
- Animez votre réseau de clients (Syndicat d'Energies, entités privées)
- Garantissez le respect des règles de sécurité et des procédures internes.

Ponctuellement, vous serez amené(e) à vous rendre sur chantiers pour réaliser des relevés (15% de votre temps en moyenne, sur la région).

Profil recherché :
Nous recherchons un(e) Responsable de production avec une expertise technique en travaux publics, énergie ou génie civil et une forte capacité à piloter des projets en autonomie.

Formation :
- Bac +2 à Bac +5 en Travaux Publics, Électricité, ou Génie Civil.
- Minimum 10 ans d'expérience dans la gestion de projets liés aux réseaux secs (BT/HTA, gaz, télécom, éclairage public).
- Connaissance des marchés publics et relations avec clients institutionnels appréciée.

Compétences :
- Gestion de projet : suivi contractuel, planification, gestion de budget et indicateurs de performance.
- Pilotage opérationnel : encadrement d'équipes (jusqu'à 20 personnes), coordination des ressources, gestion des approvisionnements.
- Outils & méthodes : maîtrise de la suite Office, connaissance de SAP ou volonté d'apprendre, respect des normes de sécurité.
- Qualités personnelles : leadership, rigueur, autonomie, sens du service, bon relationnel et esprit d'équipe.

Rémunération & avantages :
- Rémunération : entre 52 000 € et 58 000 € brut annuel sur 13,3 mois
- Statut : cadre
- Type de contrat : CDI
- Téléphone et ordinateur portables
- Véhicule de fonction
- Tickets restaurant (10,50 € pris en charge à 60 %)
- 2 jours de télétravail par semaine + aide à l'équipement
- Mutuelle avantageuse à cotisation unique
- Participation & intéressement (jusqu'à 2 mois de salaire)
- Primes d'astreinte
- Indemnités repas
- Épargne salariale (PEE, PERCOL)
- CSE actif (loisirs, événements, chèques cadeaux...)
- Aide au logement / 1 % logement
- Comité d'entraide
- Accès à l'actionnariat salarié
- Parcours d'intégration et formation continue

Processus de recrutement :
Un premier échange téléphonique avec notre équipe, suivi d'un entretien physique ou en visio, puis d'une rencontre avec le directeur d'agence et la DRH.
Nous vous invitons à postuler en ligne ou à nous transmettre votre CV aux adresses suivantes :



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