Gestionnaire de Planning H/F - MWG

Dans un secteur exigeant, vivant et en constante évolution comme celui de l'aviculture, la planification des interventions est essentielle à la réussite de nos missions.
En tant que Gestionnaire de planning, vous êtes le chef d'orchestre de notre organisation terrain : vous garantissez une coordination fluide entre les besoins des clients, les compétences des équipes et la logistique nécessaire au bon déroulement des chantiers.
Votre rôle est à la fois stratégique et opérationnel : vous êtes au coeur de l'action.

Vos missions principales

- Prise en compte des demandes clients : réceptionner et analyser les commandes, définir les prestations à réaliser sur chaque site.
- Organisation des chantiers : planifier les interventions en tenant compte des compétences requises, de la disponibilité des salariés et des contraintes réglementaires.
- Affectation des équipes : mobiliser les bons intervenants, en veillant à l'adéquation entre les compétences et les exigences du chantier.
- Préparation logistique : anticiper les besoins matériels (EPI, tenues, matériel spécifique) et s'assurer de leur disponibilité.
- Préparer les bon d'intervention pour les équipes de réalisation.
- Suivi de l'exécution : garantir le bon déroulement des interventions, la satisfaction client et la remontée des éventuels aléas.
- Collecte et traitement des données terrain : récupérer les bons d'intervention, contrôler les informations, et transmettre les éléments aux services concernés
- Interface terrain / client / entreprise : assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes.

Votre profil

- Expérience en coordination d'équipes ou en planification (idéalement en milieu agricole ou avicole).
- Bon relationnel, sens de l'écoute et de l'anticipation.
- Capacité à gérer les imprévus et à travailler dans l'urgence.
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de planification).
- Connaissance des contraintes et exigences liées à l'environnement avicole est un plus.

Conditions particulières

- Travail possible en horaires décalés, avec interventions tôt le matin ou tard le soir selon les chantiers.
- Disponibilité requise pour des périodes de forte activité (souvent liées aux cycles de production avicole).
- Astreintes
- Poste sédentaire avec de fréquentes interactions terrain.

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler avec nous, c'est intégrer une entreprise engagée dans le monde agricole, où la réactivité, l'esprit d'équipe et la qualité de service sont les clés de notre réussite.
Vous y trouverez un poste à responsabilité, riche en interactions, avec un impact direct sur la performance opérationnelle de l'entreprise.

Poste à pourvoir de suite, contrat évolutif selon l'activité

Experience : 2 An(s)

Compétences : Optimisation des flux de production, Définir un dispositif de suivi de production, Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Animer, coordonner une équipe, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, Optimiser les itinéraires de distribution

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.