Agent de Propreté H/F - Multis

Multis, crée en 1989, est une PME familiale et locale, implantée près d Issoudun dans l Indre (36). L entreprise emploie aujourd hui 220 collaborateurs sur trois départements de la Région Centre. Avec un chiffre d'affaire de 5.1 millions d'Euros Multis ne cesse de se développer.
Labélisée RSE, Multis est une entreprise engagée et proactive en matière de Qualité et de politique RSE.
Nos valeurs sont : l'Engagement, le Respect, la Solidarité, la Loyauté et l'Humanisme.Description du poste :
MULTIS, entreprise spécialisée dans les services de propreté, recherche un agent de propreté (H/F), débutant(e) ou expérimenté(e), pour assurer l'entretien de différents sites situés à Romorantin

Vos missions :
- Aspiration des sols
- Dépoussiérage et désinfection des surfaces
- Balayage et lavage des sols
- Utilisation du matériel professionnel : chariot de nettoyage, aspirateur, balai
- Manipulation d'une autolaveuse autotractée
- Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité

Conditions de travail :
- Travail en autonomie sur les sites
- Poste en station debout prolongée

Temps partiel :
- Du lundi au jeudi : de 15h30 à 18h00
- Le vendredi : de 14h00 à 17h30

Moyen de locomotion personnel obligatoire (sites non desservis par les transports en commun)

Profil recherché :
- Sérieux(se), autonome, ponctuel(le)
- Respect des consignes et des normes d'hygiène
- Aucune expérience exigée, une formation peut être assurée

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.