Agent d'Entretien des Espaces Verts H/F - Mairie

Poste à pourvoir le : 03/11/2025
Date limite de candidature : 08/06/2025

Rémunération indicative : Rémunération statutaire + IFSE + prime annuelle + participation maintien de salaire à 10€/mois + participation aux frais de transport en commun (prise en charge 75% employeur). Avantages sociaux : adhésion COS, titres restaurant

Descriptif de l'emploi :

Missions :
Activités techniques
Maintenance et développement du patrimoine paysager public du secteur
Création de petits aménagements paysagers
Entretien des espaces verts et des équipements communaux
Entretien des équipements (matériels et locaux)

Activités spécifiques :

Réalisation de massifs et de petits travaux (maçonnerie, engazonnement, plantations, pose de clôtures...) liés à l'aménagement des espaces verts
Réalisation de petits travaux d'entretien des arbustes et arbres (taille et rehaussement de couronnes.)
Entretien de premier niveau des équipements et matériels

Activités secondaires :

Participation à des travaux de déménagement, de décoration, de nettoyage et de transport lors de manifestation

Renseignement de fiches de suivis horaires

Interventions pour une mise en sécurité d'ouvrages et continuité du service public

Spécificités du poste :

Travail en extérieur par tous les temps
Diplôme en espaces verts attendu (CAP, BP, Bac Pro travaux paysagers.)
Cycle de travail différent selon saison
Permis de conduire B valide obligatoire
Permis EB, CACES appréciés
Expérience similaire appréciée
Moyens matériels du poste :
Véhicules et gros matériels
Vêtements de travail et équipements de protection individuelle fournis
Petits matériels d'entretien, débroussailleuse, tronçonneuse, faucheuse, tondeuse.

Aménagement du temps de travail :
35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi en période hivernale
38 heures hebdomadaire du lundi au vendredi + RTT sur l'autre période
Heures supplémentaires lors de situations exceptionnelles et ponctuelles

PROFIL RECHERCHÉ
Savoir-être :

Autonomie

Goût du travail soigné

Règles de courtoisie avec le public

Esprit d'équipe/ motivé

Respect des consignes

Savoir-faire :

Maîtrise des techniques d'entretien (plantation, taille de haies, rehaussement de couronnes des arbres, entretien des arbres de petit et moyen gabarit, tonte, arrosage, désherbage...)

Connaissance des végétaux et des matériaux utilisés en espaces verts appréciée

Connaissance de la gestion différenciée

Maîtrise de la manipulation des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
Modalités de candidature et INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Les premiers entretiens se dérouleront le 26 juin 2025.

- Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude, recrutement direct dans le cadre du recrutement sur un emploi permanent ou à défaut contractuel
- Rémunération statutaire + IFSE + prime annuelle
Avantages :

La Direction générale met en oeuvre des actions de cohésion d'équipe et des projets transversaux avec un Projet d'administration sur le mandat

Parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants

Environnement de travail motivant

Participation aux frais

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques d'engazonnement, Tailler les arbres, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Intégrer et entretenir un élément de décoration

Permis : B - Véhicule léger exigé, B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale