
Alternance - Assistant Acheteur - le Havre 76 H/F - CRAM
- Le Havre - 76
- Alternance
- CRAM
Les missions du poste
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques
Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes
CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes : En développement constant
Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques.
Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechniqueDécouvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien !
CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.
Vos futures missions au sein de CRAM
- Participation au passage et au suivi des commandes
- Contribution à la mise à jour et à l'enrichissement du référentiel Approvisionnements
- Prise en charge de dossiers de consultation simples, en lien avec l'acheteur référent :
o Recueil du besoin
o Analyse des offres
o Négociations et sélection
o Communication auprès des parties prenantes
- Participation aux actions de sourcing fournisseurs sur des segments en cours d'étude
- Accompagnement des acheteurs dans l'élaboration des préconisations d'achat
- Support aux activités transverses : gestion des référentiels fournisseurs, tarifs, contrats
- Conduite d'un projet achats, avec une restitution prévue en fin d'année scolaire
Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?
- Vous préparez un diplôme supérieur dans le domaine des achats
Comment réussir à ce poste ?
- Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec les équipes opérationnelles au sein d'une équipe d'approvisionneurs et d'acheteurs.
- Respecter les délais : vous réalisez vos tâches dans le temps imparti sans négliger aucun détail.
- Partager une communication positive : vous partagez la communication avec les clients internes externes afin d'établir une relation de confiance.
Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable
Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM
- Un accompagnement au quotidien
- Un développement professionnel
- Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir
- Un quotidien riche et diversifié
Et si on regarde plus loin ?
- CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution.
Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement
- Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
- Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
- Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à nous rejoindre !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.