Chargé de Recrutement et de Communication RH H/F - Riso France sa

En rejoignant RISO, vous adhérez à notre philosophie fondatrice : contribuer aux progrès de la
communication dans le monde, favoriser les échanges d'idées et s'engager pour la diffusion du savoir
grâce à l'éducation.

RISO est également un acteur engagé dans le développement durable en étant partenaire officiel de la
COP21 et COP22 ainsi que Time for the Planet grâce à ses technologies développées.

RISO FRANCE, c'est :
- Un acteur majeur de son marché !
- Un management de proximité avec un ADN PME/Startup.
- Une entreprise à taille humaine avec la stabilité d'un groupe familial.
Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement et de
Communication RH pour rejoindre notre service Ressources Humaines au sein de notre Siège Social à
Lyon.

VOTRE MISSION
Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 4
personnes, vous assurez :
- La gestion du processus de recrutement (rédaction des annonces, sélection de profils,
sourcing, réalisation des entretiens, etc.) ;
- La mise en place des campagnes de communication RH sur plusieurs thématiques (Handicap,
qualité de vie au travail, actualité d'entreprise, etc.) ;
- L'animation des réseaux sociaux professionnels, notamment LinkedIn et notre intranet ;
- Le développement de la marque employeur ;
- La création et le suivi de reporting ;
- Des missions polyvalentes en fonction de notre stratégie RH.

VOTRE PROFIL
Titulaire d'un diplôme Bac +3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience sur un poste
des Ressources Humaines. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et de réelles compétences
rédactionnelles. L'organisation, la rigueur et l'autonomie vous seront indispensables dans votre prise
de poste.

La maîtrise du Pack Office est obligatoire, celle de la suite Adobe sera un plus.

Poste à pourvoir pour notre Siège à Lyon.

CDI - 39h/semaine. Salaire : 2.100€ brut pour 161.85 heures mensuelles (négociable selon profil).

RTT + Tickets restaurant + Mutuelle familiale + Participation aux bénéfices de l'entreprise

Experience : Débutant accepté

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres machines et équipements de bureau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.