Recrutement Pôle Emploi

Agent Viabilité Entretien H/F - Pôle Emploi

  • Chamonix-Mont-Blanc - 74
  • CDD
  • Pôle Emploi
Publié le 14 Mai 2025
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Les missions du poste

Au sein d'une structure située sur Chamonix vous aurez en charge la maintenance et l'entretien des équipements intérieurs et extérieurs dont vos tâches seront les suivantes :

- Exécuter le plan de maintenance périodique et préventif.
- Réaliser les actions correctives (interventions liées à la viabilité).
- Utiliser les équipements, installations et matériels relatifs au secteur de la viabilité conformément au mode d'emploi et dans le respect
des législations
- Reconnaître le risque électrique conformément à la législation en demandant la consignation des installations avant intervention.
- Signaler les anomalies constatées quelque soit le secteur.
- Coordonner vos interventions avec la sécurité et proposer des actions amélioratives si besoin
- Entretien des espaces verts, de la voirie et des locaux.


Profil recherché :
- Titulaire du Permis B et C. CACES 3 obligatoire avec dans l'idéal le 1 et 5 en plus
- Le permis nacelle et/ou l'habilitation électrique est un plus.
- Formation CAP/BEP entretien voiries ou maintenance exigée ou expérience.

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ET JUSQU'AU 31 AOUT 2025 EN HORAIRES DE JOURNEE du lundi au vendredi de 08h à 16h30 avec des astreintes.
.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s) - minimum

Compétences : Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Contrôler la qualité des installations électriques, CACES 1,3,5,PERMIS C

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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