
Secrétaire Administratif - Pmsi - Dmh H/F - Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire
- Saint-Grégoire - 35
- CDI
- Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire
Les missions du poste
L'établissement "Les Hôpitaux Privés Rennais St-Grégoire" propose un très large panel d'activités et de services au patient, du diagnostic à la thérapeutique. Doté de 500 lits et places, l'établissement emploie plus de 800 salariés et près de 270 praticiens libéraux y exercent.
Le projet de l'établissement repose sur un projet médical ambitieux qui associe la qualité des soins, l'excellence du plateau technique, des équipes médicales et paramédicales et ce, afin de proposer une offre de soins complète et de garantir l'amélioration continue de la prise en charge du patient.Description de la mission :
Sous la responsabilité du responsable facturation, le/la secrétaire PMSI/DMH gère la complétude des dossiers et archive les dossiers médicaux des patients.
Missions principales :
Gérer les dossiers médicaux :
- Récupérer les dossiers dans les services de soins avec enregistrement dans le logiciel.
- Compléter les dossiers des CRO-CRH qui arrivent par mail, courrier ou autres.
- Relancer les éléments manquants auprès des intervenants.
- Mettre à disposition des dossiers complets pour les TIM (techniciens d'information médicale).
Archiver les dossiers médicaux :
- Assurer l'archivage des dossiers médicaux sur le logiciel IRON et physiquement.
- Photocopier les dossiers médicaux selon les demandes reçues.
- Rechercher et mettre à disposition les dossiers médicaux demandés par les intervenants et à la demande du service qualité.
Il s'agit d'un poste à temps partiel : 80%.
L'ensemble de nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous offrons :
Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle :
- Crèche d'entreprise avec des berceaux réservés (sous réserve de disponibilité) et réseau de crèches partenaires.
- Accès à la plateforme parentalité Mes Solutions Family : aide à la recherche de solutions pour garde d'enfants, notamment en horaires atypiques, accueil d'urgence, soutien scolaire, aide-ménagère à domicile...
Des avantages concrets :
Conditions de rémunération et avantages financiers
- Application de la convention collective de la FHP + grille de rémunération interne plus favorable.
- Indemnité de dimanche.
- Accord d'intéressement et de participation.
- Possibilité de devenir actionnaire du Groupe Vivalto avec un abondement employeur tous les 2 ans.
Congés et récupération
- 5 semaines de congés payés + 36 heures de repos supplémentaires par an.
- Récupération de 8 heures pour les jours fériés de repos.
- Congés événements familiaux décomptés uniquement sur les jours travaillés.
Opportunités et développement professionnel
- Opportunités d'évolution professionnelle (changement de services ou de rythme de travail) au cours de votre carrière.
Logement et mobilité
- Accompagnement gratuit à la recherche de logement au sein d'un parc immobilier à tarif attractif.
Qualité de vie et des conditions de travail
- Accès à des avantages tarifaires pour abonnement sport : Vivalto Sport.
- Œuvres sociales attractives (chèques cadeaux, chèques vacances, accès billetterie - voyages à tarifs préférentiels avec subvention, arbre de Noël...)
- Politique de qualité de vie et conditions de travail dynamique : Séances d'ostéopathie, massage assis, animations diverses, etc.
- Parking salarié gratuit.
- Prise en charge à hauteur de 50% de l'abonnement de transport en commun.
- Restaurant d'entreprise.
Profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience dans l'environnement médical.
- Vous êtes dynamique, consciencieux(euse) et appliqué(e).
- Vous disposez d'un bon sens du relationnel.
- Vous avez un sens aigu de la discrétion et respectez les normes de confidentialité.