
Gestionnaire Juriste Marchés Publics - Drancy H/F - Fonction publique Territoriale
- Drancy - 93
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Instruire les dossiers de marchés publics et les avenants de la Ville de Drancy et du CCAS de Drancy, de la rédaction des pièces jusqu'à la conclusion du contrat.
1 Rédaction et gestion des marchés publics :
- Rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation,
- Mise en ligne des procédures sur le portail acheteur, suivi des questions des candidats
- Ouverture des plis et analyse des candidatures,
- Contrôle des rapports d'analyse des offres,
- Procédure d'attribution et de notification,
- Gestion des marchés sur le logiciel SEDIT 59
2 Conseil et assistance aux services :
- Dans l'identification des procédures au regard de besoins des services,
- Dans la rédaction des rapports d'analyse des offres,
- À l'occasion de la négociation,
- Dans la gestion des demandes de précisions,
- Dans les problématiques d'exécution des contrats 18
3 Vérification et validation des bons de commandes 15
4 Gestion des avenants (vérification des demandes d'avenant, rédaction des pièces nécessaires à leur passation) 5
5 Préparation des convocations et organisation des CAO, s'assurer du quorum 2
6 Archivage des dossiers 1
Le profil recherché
Savoir (connaissances et/ou diplômes)
- Connaissance du rôle et fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne connaissance de la réglementation des marchés publics et des outils à disposition
Savoir-faire (capacités, expérience)
- Bonne maîtrise des outils bureautique (Word, Excel)
- Capacité à utiliser les outils spécifiques au service des marchés publics : Agysoft, Achatpublic, logiciel finance
Savoir-être (qualités personnelles)
- Faire preuve de responsabilité et de sens du service public : respecter la légalité, les droits et devoirs du fonctionnaire, les valeurs professionnelles et la déontologie du métier.
- Travailler en équipe et en transversalité : rester professionnel, partager l'information, écouter, enrichir le groupe, l'aider à progresser, capacité à interagir avec les autres intervenants (avec les services gestionnaires, les organismes externes).
- Rigueur : être organisé et méthodique, respecter les délais de traitement imposés tout en contrôlant ses actions
- Réactivité, autonomie et discrétion