Coordinateur·trice d'Agence Aide a Domicile H/F - Fmi Florian Mantione Institut

L'entreprise :

Structure de service à la personne dépendante sur Orléans (45), notre client accompagne des personnes dépendantes, fragilisées ou en situation de handicap à travers des prestations personnalisées et de qualité.

L'environnement de travail allie exigence, qualité, certifications réglementaires, autonomie, innovation de terrain et perspectives d'évolution pour les personnes impliquées. Cette entité du service à la personne à ORLEANS (45) recrute un(e) :

COORDINATEUR.TRICE D'AGENCE AIDE A DOMICILE (F/H)

Mission :

Rattaché(e) au directeur, vous êtes garant(e) de la mise en oeuvre, du suivi et de la qualité des interventions d'aide à domicile auprès des personnes fragilisées, tout en assurant l'encadrement opérationnel des équipes et le développement de l'activité.

Profil :

Issu(e) idéalement d'une formation supérieure en gestion sanitaire et social, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire.

Vous maîtrisez l'organisation d'interventions, l'animation d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et vos capacités relationnelles.

Il est proposé :

- Le TITRE DE POSTE de COORDINATEUR.TRICE D'AGENCE AIDE A DOMICILE (F/H)
- Un contrat CDI
- Une rémunération comprise entre 26 et 29 K€ brut annuel négociable selon votre expérience, plus primes
- Et surtout un véritable challenge : participer activement à la gestion et au développement d'une structure dont l'activité a du sens et de l'impact local.

Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : APA25CA111N

Experience : 2 An(s)

Compétences : Code des marchés publics, Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité, Apporter un appui technique pour le personnel, Assurer la liaison avec les autres services de soins et de santé pour veiller à la prise en charge globale du bénéficiaire, Coordonner les interventions à domicile, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Effectuer le suivi administratif (pointage...), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien, Encourager une communication efficace au sein de l'équipe, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Evaluer et prévenir les risques professionnels des intervenants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Favoriser et mesurer la performance d'une équipe, Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines, Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité, Superviser des opérations, des actions

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.