Commercial - Commerciale Sédentaire H/F - Lacour Concept

Au sein d'une équipe Commerciale et Télémarketing, rattaché au Manager Forces de Vente Groupe, vous serez en charge de développer la croissance et la force commerciale de la société, par des actions de vente à distance. Vos missions principales seront les suivantes :
- Prospecter de nouveaux clients,
- Effectuer du démarchage téléphonique pour planifier des rendez-vous,
- Effectuer la démonstration et la promotion du Groupe, le conseil ainsi que la vente des produits,
- Préparer et transmettre les devis,
- Assurer le suivi et les relances de son portefeuille.

Compétences techniques :
- Vous maîtrisez la bureautique (Excel, Outlook).
- Des connaissances automobiles sont un plus à votre candidature.
- Des connaissances dans la vente de logiciels sont un plus à votre candidature.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant : Intégrez une entreprise en forte croissance, au coeur de l'innovation dans le secteur de l'après-vente automobile.
- Une équipe dynamique : Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et passionnée, dans une entreprise à taille humaine où chaque contribution compte.
- Opportunités d'évolution : En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans une entreprise innovante et de développer vos compétences dans un secteur à fort potentiel.

Conditions de travail :
- Lieu : Saint-Doulchard
- Type de contrat : CDI (contrat de 39h avec 1,5 jour de repos compensateur mensuel)
- Rémunération : Fixe + Variable
- Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, participation, prévoyance, prime vacances, chèques vacances, ticket restaurant
Formation assurée sur le poste

Experience : 1 An(s)

Compétences : Développer et fidéliser la relation client, Développer un portefeuille clients et prospects

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Édition de logiciels système et de réseau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.