Régleur sur Commande Numérique H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Nous recherchons activement pour un de nos clients situé sur Marnaz un régleur F/ H sur machines commande numériques mono-broches deco 2000.

- Préparer la fabrication d'une série de pièces :
- Participer à la définition de la gamme opératoire et des outillages lors de la mise au point de nouveaux produits Préparer les équipements machine et la documentation associée à la pièce à produire Préparer les outils définis dans la nomenclature de la pièce à produire

Monter / Régler :
Définir les paramètres de montage et réglage des moyens engagés. Produire :

Mettre en route la machine et équipements en cas de nouveaux produits
Assurer la continuité de production dans les standards définis (quantité et qualité)
Arrêter la machine en cas d'incident et engager la recherche de causes du problème Mettre en oeuvre les actions correctives et valider leur efficacité
Proposer des améliorations de process pour augmenter les capacités journalières

Contrôler : Proposer des améliorations de process pour améliorer la qualité produit Traiter les non conformités : Participer au traitement des DAC et infos de non conformités Maintenir son poste et maîtriser la sécurité et l'environnement :

Entretenir les machines suivant les consignes de maintenance niveau 1-2-3
Connaître et respecter les consignes de sécurité Connaître et appliquer les règles liées à l'environnement
Communiquer / Travailler en équipe :

Informer :
Informer son N+1 en cas de dérives et anomalies
Echanger des informations avec les services support.
Participer au passage de consigne
Accueillir un nouvel arrivant
Former : Accompagner, former et contribuer au développement des compétences d'un nouveau collaborateur de son secteur ainsi que les régleurs et opérateurs régleurs

Connaître les techniques d'usinage
Maitriser le vocabulaire technique usuel
Etre capable de lire et interpréter des plans techniques
Maitriser les outils qualité de base (SPC/capabilités/résolution de problème, 14 principes) Dextérité avec l'outil informatique
Etre capable de faire acquérir des compétences techniques à un collaborateur
Capacités de communication et coopération avec interlocuteurs variés