
Assistant Commercial - Assistante Commerciale en Immobilier CDD H/F - Century 21
- Cormeilles-en-Parisis - 95
- CDD
- Century 21
Les missions du poste
L'agence Century 21 Agence du Parisis - La vente de votre bien Le Réseau CENTURY 21® met à votre service les compétences de véritables professionnels de l'immobilierPour un remplacement de 1 à 3 mois nous recherchons un e Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier.
Votre rôle au sein de l'agence est essentiel.
Vous êtes l'interlocuteur(rice) direct(e) de toutes les personnes qui entrent en contact avec l'agence et assurez une parfaite communication au sein de l'équipe afin d'apporter un suivi client irréprochable.
Vous accueillez les clients (physiquement, au téléphone et par e-mail) et répondez à leurs demandes dans le respect de la qualité de service CENTURY 21.
Vous êtes garant(e) de la qualité de la communication de l'agence sur l'ensemble des supports de diffusion dont vous êtes responsable tels que la vitrine, les réseaux sociaux, le site Internet de l'agence,.
Vous contribuez pleinement à l'efficacité et à l'efficience de l'équipe commerciale mais aussi à l'image de marque de l'entreprise.
Vous assurez les missions administratives liées à l'activité de l'agence et coordonnez l'organisation commerciale en appui de l'équipe commerciale et du manager.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Réaliser le descriptif d'un bien immobilier, Valoriser un bien immobilier, Actualiser les informations mises à la disposition d'un public, Assurer la gestion administrative d'une activité, Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux, Organiser et planifier la visite de biens immobiliers, Réaliser des opérations comptables, Utiliser les outils numériques
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.