Chef de Secteur en Exploitation Forestière H/F

Je suis consultante en recrutement au sein du collectif Les Experts de l'Emploi, un réseau de professionnels spécialisés dans l'accompagnement des entreprises industrielles et techniques sur leurs enjeux de recrutement.

Dans le cadre de ce poste, j'interviens pour le compte d'un acteur reconnu de la filière forêt-bois, solidement implanté en région et engagé dans une gestion durable des ressources forestières.

L'entreprise allie proximité terrain, expertise technique et autonomie donnée à ses équipes. Elle offre un environnement de travail structuré, responsabilisant, et tourné vers l'avenir, avec de réelles perspectives pour les profils engagés et opérationnels.Vous aimez la forêt pour ce qu'elle produit et ce qu'elle transmet ? Vous cherchez un poste où vous pourrez décider, négocier, piloter... tout en restant au coeur du terrain ?
Ce poste est fait pour vous.

Nous recherchons un Chef de secteur pour assurer l'achat de bois sur pied, le suivi complet des chantiers, et le pilotage d'une petite équipe sur le secteur de Felletin (23) et la région Creusoise.
Vous serez le référent local de l'activité forestière. Vos décisions auront un impact direct et visible.

Vos missions :
- Achat de bois sur pied auprès des propriétaires privés, experts, coopératives et de l'ONF
- Prospection active sur le département : développement de votre portefeuille fournisseurs
- Organisation et suivi des chantiers d'exploitation : planification, sécurité, qualité
- Pilotage des prestataires : bûcherons, débardeurs, transporteurs
- Suivi des indicateurs de performance : coûts, marges, qualité, délais
- Reporting régulier auprès du Responsable régional
- Collaboration étroite avec les acteurs locaux : communes forestières, exploitants, partenaires

Zone d'action : la Creuse (23) - secteur forestier riche, clients réactifs, massifs variés
Statut cadre - Vous êtes le pilote de votre territoire.

- Formation Bac +2/3 en gestion forestière, exploitation ou techniques du bois
- Expérience de 2 à 5 ans minimum sur des fonctions similaires (achat bois, conduite de chantiers...)
- Autonomie, sens des priorités, bon relationnel
- Aisance en négociation, goût pour le terrain et l'opérationnel
- Une expérience managériale serait un vrai plus : le poste implique l'encadrement d'au moins une personne et la coordination d'intervenants externes
- Connaissance du territoire Creusois appréciée

CDI Statut cadre ; Salaire fixe + 13ème mois + Prime de vacances + Chèque cadeaux à Noël + Intéressement et Participation

Outils fournis (ordinateur, téléphone, GPS...)
Véhicule de service