Recrutement Clubhotel Saint Raphael Santa Lucia

Agent de Proprete en Résidence de Tourisme H/F - Clubhotel Saint Raphael Santa Lucia

  • Saint-Raphaël - 83
  • CDD
  • Clubhotel Saint Raphael Santa Lucia
Publié le 16 mai 2025
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Les missions du poste

Groupe MAEVA PIERRE et VACANCES, résidence de 110 logements fonctionnant à l'année. Possibilité de prolongation du contrat en période hivernale.Vous serez en charge des activités suivantes :
- Entretien des parties communes (réception salon toilettes laverie en semaine et les week-end contrôle de la propreté derrière l'entreprise de ménage).
- Quelques ménages de studios des départs anticipés en semaine
- Faire les inventaires suite au départs des locataires (comptage vaisselle et vérification du ménage effectué par l'occupant
- Préparation des kits de linge en semaine. travail en équipe et solo.
Pour ce poste, les qualités suivantes sont requises : sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe.
Poste à 35h00 Hebdo
2 jour de repos (consécutifs ou non, ce n'est pas contractuel)
Horaires :
En semaine 8h30-12h30 / 13h -15h30 ou 16h ou possibilité de coupure : 08h30 - 12h00 / 16h30 -19H00
Samedi et dimanche : 8h-12h30 / 13h30-17h00
Arrêt de bus : Fournas
*** POSTE NON LOGE, à pourvoir dès début juin pour la saison jusqu'au 5 octobre avec prolongation possible ***
SMIC + Avance du 13eme mois

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information, Entretenir une surface, un sol, Laver des vitres, Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Administration d'immeubles et autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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