Technicien Frigoriste H/F - Proman Expertise

PROMAN EXPERTISE, réseau d agences d intérim et de recrutement dédié aux Cadres et Techniciens, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers :
o Fonctions support et administratives
o Ingénierie de l'industrie et de la construction
o Informatique et télécommunications
4ème acteur sur son marché en France et en Europe grâce à 2800 collaborateurs répartis au sein de 660 agences, PROMAN est un groupe au capital 100% familial.Nous recrutons pour l'un de nos clients, UN TECHNICIEN FRIGORISTE pour notre client, expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets.

Vous intervenez sur différents sites clients industriels afin d'assurer la maintenance et l'installation d'équipements frigorifiques.

Vos missions principales :

- Réaliser la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques

- Effectuer des travaux d'installation de nouveaux équipements

- Intervenir sur des équipements variés : climatisations, groupes froids industriels

- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques

- Assurer le reporting de vos interventions

Diplômé d'un Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du Froid et de la Climatisation, vous bénéficiez de minimum 5 ans d'expérience en maintenance ou travaux froid.

Maîtrise des technologies du froid et de la climatisation / Connaissances en électricité / Capacité à lire des schémas techniques.

PERMIS B (Obligatoire).

Experience : 5 An(s) - maintenance ou travaux froid

Compétences : Contrôler l'étanchéité, Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne, Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.