
Chef de Service Éducatif H/F - Association Pere le Bideau
- Séméac - 65
- CDI
- Association Pere le Bideau
Les missions du poste
Dans le cadre du plan « 1 jeune, 1 solution », à compétences égales, priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
https://next.aplb.fr :4403/Next/SIRH/EspaceCandidatL'ASSOCIATION PERE LE BIDEAU recrute pour la Maison d'Enfants Saint-Joseph (MECS) à Séméac, en Hautes-Pyrénées (65) un(e) Chef(fe) de Service Éducatif
Disponibilité, bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance et des modes d'accueil diversifiés en MECS.
Missions : sous l'autorité de la Directrice d'établissement et par délégation, vous avez la responsabilité du fonctionnement d'un groupe d'enfants et vous managez une équipe pluridisciplinaire (Educateurs Spécialisés, Moniteurs Educateurs, Surveillants de Nuit, Maitresses de Maison).
Vous organisez concrètement l'activité, préparez les emplois du temps des professionnels, animez les temps de réunions et de réflexion des équipes, vous développez le réseau partenarial en lien avec les projets individualisés de chaque jeune et les projets de développement du service en interne et sur le territoire.
Vous êtes garant de l'élaboration et du suivi des projets personnalisés des enfants accueillis sur le site.
Vous veillez à la qualité de la prise en charge et vous participez à la démarche d'amélioration continue.
Membre de l'équipe de direction, vous participez au développement et à la mise en oeuvre du projet d'établissement. Vous êtes garant des règles de sécurité.
Astreintes en alternance avec les autres membres de l'équipe cadres.
Cadre Classe 2 niveau 2 - CCNT 66
CDI Temps plein - Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : Selon convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté.
Profil : Diplôme de travail social CAFERUIS ou équivalent exigé.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Prévenir et résoudre les conflits, Repérer des dégradations ou incidents
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.