Recrutement Sncf Gare de St Denis Stade de France

Alternance - Conducteur ou Conductrice de Travaux H/F - Sncf Gare de St Denis Stade de France

  • Marseille 13e - 13
  • Alternance
  • Sncf Gare de St Denis Stade de France
Publié le 17 Mai 2025
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Les missions du poste

Description du poste
En tant que Conducteur ou Conductrice de travaux en alternance, vous serez amené à :

Réaliser des missions de Maîtrise d'oeuvre Générale suivant les projets & travaux confiées

Réaliser des missions de Maîtrise d'oeuvre Travaux

Apporter assistance à la maîtrise d'ouvrage et assistance à l'exploitant, dans les domaines bâtiment et génie civil

Coordonner les responsables de lots travaux et contrôler le déroulement des opérations en phase REA, en particulier le respect des budgets, phasages et délais

Organiser, piloter et suivre, en termes de ressources (techniques, humaines et financières) et de communication, les projets qui lui sont confiés

Prendre en charge les aspects techniques et les moyens logistiques et humains de la préparation, de l'organisation, de l'exécution, des vérifications et des essais des travaux

Informations Complémentaires :

Calendrier : Présence toute la semaine

Déplacements possibles sur la DRG SUD

Pas de possibilité de télétravail

Profil recherché
Vous souhaitez valider un diplôme de niveau Niveau 5 - Bac +2 de type Génie civil.

Rejoignez-nous si vous :

Maîtrisez la suite office : Excel, PowerPoint, Outlook...

Avez des compétences en bâtiment

Avez des compétences en génie civil

Avez des compétences pilotage

Avez des connaissances en règles de marchés

Avez des qualités rédactionnelles

Avez un respect pour les consignes

Avez un esprit d'équipe

Avez une aisance oral

Êtes rigoureux

Êtes autonome

Êtes curieux

Êtes adaptable

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Planifier des opérations de chantier

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Transport ferroviaire interurbain de voyageurs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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