Gestionnaire Ressources Humaines H/F - Fonction publique de l'État
- Clermont-Ferrand - 63
- Fonctionnaire
- Fonction publique de l'État
Les missions du poste
Vos activités principales
Assurer la gestion administrative individuelle, collective et financière d'un portefeuille d'agents affectés en DDI (DDT, DDPP ou DDETS) ou en préfecture et SGC :
- Prise et suivi des actes de gestion (arrêté maladie, décision de télétravail, notifications diverses (CET, primes), préparation d'états liquidatifs (astreintes, indemnités, allocation forfaitaire de télétravail, reconstitution des services/carrières pour l'Ircantec...), suivi des dossiers de retraite pour invalidité (saisine du conseil médical et constitution des dossiers)...
- Conseil et informations aux personnels;
- Elaboration des contrats des non titulaires ;
- Appui à l'encadrement pour la préparation et le suivi des propositions de promotion des agents, la répartition des dotations de primes, les campagnes de mobilité, le suivi des effectifs.
Date d'affectation : 01/10/2025
RIFSEEP : groupe 2
Poste éligible au télétravail : oui dans la limite de 2 jours/semaine
Activités éligibles au télétravail : gestion des mails des agents, préparation des actes de gestion, des états liquidatifs et des contrats
Personnes à contacter
- Christelle CHAZAUX, cheffe du bureau de la gestion des effectifs, carrières et rémunérations
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- Martine DEBEVEC, cheffe de la section DDI
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Le profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel/ niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique et bureautique / niveau pratique -requis
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique -requis
Connaître le droit de la fonction publique/ niveau maîtrise - requis
Outils RH / niveau maîtrise - à acquérir
Savoir faire
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise -requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise -requis
Savoir analyser - niveau maîtrise -requis
Savoir rédiger / niveau pratique - requis
Savoir être
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter / niveau maîtrise requis
Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis