Agent·e Polyvalent·e Service Séniors H/F - Centre Communal d Action Sociale

Pour postuler les candidats doivent adresser leur candidature : CV et lettre de motivation en format pdf à l'attention de Mme le Maire, Présidente du CCAS par mailLe CCAS de Bruges recherche un(e) agent.e polyvalent.e service sénior pour la période estival du 1er juillet au 31 août 2025 et du 15 juillet au 19 septembre 2025.

MISSIONS :

L'agent polyvalent intervient en renfort sur les absences sur l'une missions suivantes du service seniors :
- Restauration
- Portage de repas
- Entretien de la résidence

ACTIVITES :

Missions de restauration
Servir un repas aux usagers en respectant le protocole HACCP.
Participer au service des repas et à la plonge.
Assurer le nettoyage des locaux en respectant le protocole HACCP
Respecter les procédures d'entretien des équipements mis à disposition.
Etre vigilant sur l'application des règles et des protocoles d'entretien au sein de l'équipe.

Missions de portage de repas à domicile :
Préparer les boites de portage
Assurer la livraison du repas au domicile des bénéficiaires
Assurer l'entretien et le nettoyage du véhicule
Assurer la commande des repas auprès de la cuisine centrale

Missions d'entretien :
Nettoyage des parties communes : escalier, bâtiment, coursives, containers
Assurer la propreté des trottoirs, caniveaux, local poubelles dans et autour de la RA.
Entretenir les massifs aux abords de la résidence : plantations, arrosage, désherbage, ramassage débris.
Surveiller l'état général des bâtiments et voirie.
Alerter les services compétents en cas de besoin.
Etre présent lors des interventions techniques des prestataires internes ou externes.
Remettre en état le logement suite au départ de résident.
Assurer auprès des résidents des petits travaux de type changement ampoule, vérification volets roulants,.

Mission de veille sociale
Signaler à sa hiérarchie tout élément préoccupant sur l'état de santé d'un résident.
Echanger avec les résidents dans le but de les rassurer, de réguler les conflits éventuels.
Intervenir auprès des résidents en cas d'urgence, et appeler les secours ou la police en fonction du besoin.

EXIGENCES REQUISES :

- Profil :
Etre titulaire du diplôme de secouriste, être titulaire de l'habilitation électrique, être titulaire du permis de conduire B

- Savoirs :
Connaître les règles de base sur les produits d'entretien
Connaître l'organisation des services proposés par l'établissement pour répondre aux mieux aux questions éventuelles
Connaître les règles et les consignes de sécurité
Savoir respecter le protocole établi en fonction des missions menées ou des situations rencontrées

- Savoir-faire :
Rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique
Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
Savoir accomplir des petits travaux de plomberie, peinture, menuiserie.

- Savoir-être :
Autonomie, réactivité, méthode et organisation, rigueur et honnêteté
Discrétion et confidentialité, capacité d'écoute, sens du contact, sens du relationnel, capacité d'anticipation
Faire preuve de calme en cas d'urgence (rassurer les résidents)

CONDITIONS DE TRAVAIL :

- Horaires de travail :
Travail du lundi au vendredi avec une amplitude maximale de 7h à 17h

- Moyens mis à disposition :
Téléphone portable. Mise à disposition d'un bureau. Matériel nécessaire à l'exercice de ses fonctions. La résidence dispose d'un véhicule de service qui lui est accessible selon planning, dans le cadre des besoins du service. Un vélo est également disponible

- Relations fonctionnelles :
Contacts directs avec les résidents et leur famille
Lien permanent avec les membres de l'équipe de la RA et avec les autres services de la commune

- Contraintes d'exercice :
Peut être amené à avoir des horaires variables et à participer à des temps collectifs en soirée
Peut être amené à participer à la continuité de service sur le service seniors

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres...

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.