Directeur - Directrice d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F - Ecole Bilingue Internationale de Haute-S

Notre école bilingue basée à Annecy-le-Vieux recherche un Directeur d'Accueil Collectif.

Missions :

- Gestion et organisation du centre de loisirs bilingue les mercredis et les vacances scolaires (Wednesday et Holiday Club) : management de l'équipe d'animateurs, mise en place du projet pédagogique, gestion administrative et budgétaire, veiller à la sécurité et du bien être des enfants

- Gestion et organisation de la garderie périscolaire de l'école maternelle : planning des animateurs/assistantes, surveillance active des enfants, fermeture de l'établissement

Horaires :

- En période scolaire :
Lundis et mardis de 16h30 à 19h
Jeudis et vendredis de 16h30 à 18h15
Mercredis de 7h30 à 18h30

- En période de vacances scolaires
Du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30

Planning heures de gestion et d'administration à définir. Possibilité de télétravail en dehors de horaires de travail mentionnés ci-dessus.

Congés payés 5 semaines : 2 semaines à Noel et 3 semaines en Août.

Profil :
Diplômé d'un BAFD ou BP JEPS avec option direction ACM ou LTP, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Anglais courant impératif.

Postes en CDD à pourvoir dès le 07/07/2025 (ou le 25/08/2025 au plus tard) pour un remplacement de congé maternité/parental. Forte probabilité de prolongation en CDI.

Si vous souhaitez vous investir dans un programme bilingue motivant proposant aux enfants un environnement éducatif riche, varié et ouvert sur le monde, ceci dans un climat de confiance et de bienveillance propice à leur épanouissement, rejoignez nous !

Experience : 6 Mois

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Langues : Anglais exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.