Moniteur - Monitrice d'Atelier en Établissement Spécialisé H/F - Unapei du Nord de L'aisne- les Papillons

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, soeurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté.

L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un Moniteur d'Atelier à l'IME d'Holnon en CDD pour un remplacement de 3 mois renouvelable (02760)

Sous l'autorité du (de la) directeur (rice) et du cadre intermédiaire, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier encadre l'activité au sein de structures dédiées aux personnes handicapés. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail en leur apportant des compétences techniques et en participant à un processus de production. Il contribue à la mise en oeuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées.

- Poste à temps plein 1 ETP
- Poste en CDD à pourvoir dès que possible
- Remplacement de 3 mois, renouvelable
- Compétences requises :
* Accompagnement des enfants dans le respect des objectifs fixés dans leur projet d'accompagnement
* Accompagnement dans les apprentissages
* Enfants de 15-20 ans, avec déficiences intellectuelles avec ou sans troubles associés
- Diplôme de moniteur d'atelier ou équivalent
- Une expérience auprès des enfants en situation de handicap est souhaitée
- Horaires de travail : du lundi au vendredi
- Rémunération selon la Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes handicapées du 15 mars 1966

Experience : 2 An(s)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.