Recrutement FMS2i

Alternant RH H/F - FMS2i

  • Saint-Jean-de-Luz - 64
  • Alternance
  • FMS2i
Publié le 19 mai 2025
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Les missions du poste

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client :

Un(e) Alternant(e) RH H/F

Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.Recrutement & Intégration :
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi sur nos plateformes et réseaux sociaux
- Trier des candidatures, pré-qualification téléphoniques et participation aux entretiens (Retail uniquement dans le cadre d'ouverture de magasins)
- Suivre et accompagnement des nouveaux collaborateurs dans le onboarding

Marque employeur & Expérience collaborateur :
- Amélioration du parcours candidat et de l'intégration des nouveau salariés
- Contribution aux actions de communication RH pour renforcer notre attractivité
- Création et mis à jour de supports de communication interne (newsletters, livret d'accueil...)
- Organisation d'événements internes pour fédérer les équipes

Gestion administratif & Outils RH :
- Mise à jour et optimisation des données dans le SIRH
- Participation et amélioration des procédures et process RH
- Aide à la gestion des documents disciplinaires et suivi des contentieux

Relations sociales & Partenariats :
- Veille juridique et support dans la gestion des relations sociales
- Structuration et animation de notre réseau de partenaires RH
- Développement de nouvelles collaborations pour renforcer notre attractivité sur le territoire

Informations complémentaires
- Localisation : Saint-Jean de Luz - 64500
- Horaires : Temps plein
- Démarrage : dès que possible
- Contrat : Apprentissage / Alternance

Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.

Le profil recherché

- Étudiant (e) en Master RH, Droit Social ou École de Commerce avec spécialisation RH (Bac +3 à Bac +5)
- Bonne maîtrise de Pack Office (Excel, Power Point)
- Bon niveau d'anglais et/ou espagnol est un plus
- Curieux(se), Organisé(e), Créatif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel
- À l'aise avec les outils digitaux et la communication interne
- Passionné(e) par le Retail, le sport et/ou la mode/Lifestyle

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