Recrutement Ctre Heberg Accomp Val Yerres Chavy

Ouvrier d'Entretien H/F - Ctre Heberg Accomp Val Yerres Chavy

  • Brunoy - 91
  • CDI
  • Ctre Heberg Accomp Val Yerres Chavy
Publié le 19 Mai 2025
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Les missions du poste

Au sein d'un foyer d'hébergement pour adultes handicapés, vous serez chargé de l'entretien technique du bâtiment et de 5 logements individuels (réparation, peinture, plomberie, électricité, créations simples d'objets pour des événements, entretien des espaces verts...).
Vous assurerez le suivi des différents intervenants extérieurs (maintenance, préparation commission de sécurité et gros travaux), le suivi des véhicules de service.
Vous serez en lien constamment avec l'équipe de Direction qui vous donnera ses directives mais il faudra aussi faire preuve d'initiatives pour les missions récurrentes.
Des déplacements sont à prévoir pour des achats ponctuels en lien avec vos missions mais aussi pour l'entretien des logements se situant à l'extérieur du site.
Une connaissance du bâtiment et une habilitation électrique est souhaitée ainsi que le sens du contact avec le public.
Le permis B est obligatoire.
PRIME SEGUR MENSUELLE - TELEPHONE PORTABLE A DISPOSITION - TICKETS RESTAURANT - MUTUELLE

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres...

Langues : Français exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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