Travailleur Social Service Insertion par le Logement 0.90 Etp H/F - Ape2a

L'Association pour la Promotion de l'Enfance de l'Adolescence et de l'Adulte (APE2A) est une association de solidarité dont la mission est de mener des actions éducatives, thérapeutiques et sociales, au plus près des enfants, des adolescents, des adultes et des familles en situation de fragilité psychique, en difficultés sociales et/ou d'insertion. Nous sommes organisés autour de 2 pôles : le Pôle sanitaire (CMPP) et le Pôle socio-éducatif.
Mettre à l'abri, accueillir, accompagner, recréer du lien, insérer, sont nos objectifs et le sens des missions auxquelles nous vous proposons de participer en rejoignant notre association.
Description du poste :
Le service Insertion par le Logement exerce des mesures d'Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL) auprès de ménages en difficultés de maintien ou d'accès au logement autonome. Afin de mettre en oeuvre ces missions, nous recrutons :

1 travailleur social diplômé en CDI à 0.90 ETP

Territoire d'intervention : Fougères (35), secteurs des CDAS de Fougères et des Marches de Bretagne
Localisation du poste : 88, rue de la forêt 35300 Fougères

Type de contrat : CDI

Profil : Diplôme de niveau 3 en travail social exigé (ASS, ES, CESF) + expérience appréciée dans le champ de l'insertion sociale auprès des personnes en difficultés.

Salaire et avantages : Selon grille et ancienneté - CCN 66 - Mutuelle - chèques vacances - 18 jours de congés trimestriels + ségur

Missions : en tant qu'initiateur de la contractualisation du mandat d'ASLL, sous l'autorité de la Directrice et de la Responsable de Service du Pôle Socio-éducatif, vous êtes chargé(e) :

D'évaluer les difficultés d'accès ou de maintien dans le logement
D'accompagner les ménages dans la gestion budgétaire et l'accès aux droits
De soutenir les ménages dans leur occupation du logement
D'encourager l'insertion sociale des personnes accompagnées.

Compétences attendues :
Posture sociale et éducative adaptée à l'accueil et à l'accompagnement des publics vulnérables
Ouverture d'esprit
Sens de l'organisation et autonomie
Écoute active et bienveillante
Aisance rédactionnelle
Capacité à travailler en partenariat et en équipe
Permis VL indispensable (pour utilisation véhicule de service)

Modalités de recrutement :
Merci d'adresser votre candidature à l'intention de Mme la directrice du milieu associatif.

Poste à pourvoir dès que possible

Experience : 6 Mois

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.