Gestionnaire Comptable H/F - Pays de Saint-Gilles-Croix-De-Vie Agglom

Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants.
Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s'est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.
Disposant récemment d'un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et'anticipation des transiAu sein de la Direction Générale Adjointe « Ressources » et sous la responsabilité de l'adjointe au Directeur des Finances et du Budget, vous assurez, pour la Communauté d'Agglomération et le Centre Intercommunal d'Actions Sociales, le traitement comptable des dépenses et recettes courantes et l'exécution financière des marchés publics.

Dans une équipe de quatre Gestionnaires comptables, vous conseillez les services gestionnaires positionnés dans les directions opérationnelles et êtes en relation constante avec le Trésor Public et les fournisseurs.

Activités principales
Saisir et suivre les bons de commandes et les engagements en fonctionnement et en investissement,
Procéder aux liquidations et aux mandatements des recettes et des dépenses,
Gérer financièrement et administrativement les marchés publics (fonctionnement/Investissement),
Suivre les emprunts avec mandatement des échéances,
Mettre à jour la base de données "fournisseurs" et "usagers",
Traiter les P503 et facturations diverses,
Contrôler et émettre les écritures des régies,
Identifier et signaler les écarts significatifs entre prévisions budgétaires et réalisations,
Traiter les demandes de virements de crédits des services (contrôle et saisie),
Conseiller les services dans leur suivi de crédits,
Etablir les déclarations de TVA et demandes de remboursement,
Suivre les contrats de location (dont la facturation des loyers du parc immobilier locatif,
Assurer le traitement des rappels de factures.

Activités secondaires
Former les nouveaux utilisateurs au logiciel métier.

Profil recherché et compétences requises
Maîtrise des nomenclatures comptables publiques (M57, M22, M4) et des règles comptables,
Maîtrise de la réglementation des marchés publics,
Connaissance des progiciels financiers utilisés dans les collectivités locales (de préférence E-Sedit de Berger Levrault),
Connaissance des principes de fonctionnement d'une collectivité territoriale,
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques,
Connaissance des outils de dématérialisation Hélios et CHORUS PRO,
Expérience sur un poste similaire en collectivité souhaitée.

Qualités requises
Être méthodique, organisé et réactif,
Savoir respecter les délais,
Être autonome,
Savoir travailler en équipe,
Capacité à communiquer et informer,
Confidentialité.

Conditions
Lieu d'embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération - Givrand
Temps de travail : Temps complet
Cadre d'emploi : Adjoints Administratifs
Régime indemnitaire : IFSE métier 375 € brut/mois + CIA
Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d'un recrutement d'un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d'un contrat de 6 mois)
CET monétisé
Indemnité de mobilité

Experience : Débutant accepté

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.