Chef d'Atelier H/F - REFEA

Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un CHEF D'ATELIER (F/H).

Rattaché au Directeur de magasin, vous gérez le bon fonctionnement de l'atelier et la satisfaction des clients en termes de qualité et de délai.

Vos Principales Missions

- Accueillir et conseiller les clients

- Gérer les garanties et les réparations des matériels

- Effectuer les devis, saisir les commandes et facturer

- Suivre l'avancée des dossiers des clients

- Manager l'équipe de mécaniciens, de chauffeur, de réceptionnaire et de monteur

- Organiser les plannings

- Effectuer les tâches administratives liées à l'activité

- Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise

Mécanicien de métier, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans une fonction de chef d'atelier au sein d'un magasin de produits techniques et/ou automobiles et/ou de bricolage.

Manager dans l'âme, impliqué, organisé, rigoureux, autonome et tourné vers la satisfaction clients, vous savez les écouter, les conseiller et les accompagner. Votre curiosité et votre aisance relationnelle sont des arguments qui valoriseront votre candidature.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue à taille humaine, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Règles de sécurité, Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Organiser le travail d'une équipe, Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.