Responsable de Pôle Études Gros Oeuvre H/F - G2rh

Gaël ROBIN, gérant et fondateur du cabinet G2RH recherche actuellement pour l'un de ses clients, groupe d'ingénierie spécialisé dans la réalisation d'études techniques sur des projets béton et béton armé, multi-agences et solidement implanté sur la région Pays de la Loire, un/une Responsable de pôle études gros oeuvre H/F pour son agence basée à Saint-Nazaire (44).Au sein d'une agence ingénierie à taille humaine (6 personnes), et en collaboration quotidienne avec l'ingénieur en charge de l'agence vous :
- Managez un pôle composé de 3 personnes (un ingénieur et deux dessinateurs) ;
- Récupérez les demandes clients concernant la réalisation d'études structurelles en béton et béton armé (prédimensionnement, dimensionnement et diagnostics) ;
- Etudiez le cahier des charges et la destination finale des ouvrages (bâtiments tertiaires ou industriels, bureaux, immeubles de logements, maisons individuelles...) ;
- Pilotez le planning de votre pôle (répartition des dossiers, suivi de l'avancée des projets...) ;
- Dimensionnez les ouvrages en veillant au respect de la réglementation, des normes (Eurocodes) en phase études et en phase exécution (optimisation) ;
- Utilisez le logiciel en place pour vos calculs (Graitec) ;
- Echangez avec les donneurs d'ordres (architectes et maîtres d'ouvrage) afin de proposer les solutions les plus à même de répondre aux objectifs ;
- Synthétisez le fruit de votre travail et de celui de votre équipe dans des livrables clairs et précis ;
- Contrôlez le travail réalisé par l'ingénieur études du pôle ;
- Suivez et encadrez votre équipe dans un souci de pérennisation et de développement des compétences.

De formation ingénieur ou équivalent (Bac +5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans acquise en tant qu'ingénieur études béton, et êtes à l'aise avec l'utilisation des Eurocodes. Impliqué, accessible et organisé, vous souhaitez aujourd'hui donner un nouvel essor à votre carrière avec une dimension managériale.

Nous proposons un poste dans une structure reconnue, une diversité dans les projets à traiter, et un cadre de travail agréable et convivial.

Une rémunération attractive et des formations régulières sont liés à cette offre.

Vous êtes intéressé et souhaitez en savoir davantage ? Contactons-nous !

G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.

Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :

Etape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,

Etape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,

Etape 3 : un entretien physique chez le client,

Etape 4 : un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !