Directeur des Finances des Achats et du Contrôle Interne H/F - Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Le directeur des finances, des achats et du contrôle interne est responsable de la planification, de l'élaboration et du suivi de l'exécution du budget de l'université, de la mise en oeuvre de la politique d'achats et du déploiement du contrôle interne en matière de gestion budgétaire et comptable. Il veille à garantir la transparence et la rigueur des processus financiers, conformément aux règles et procédures propres aux établissements publics d'enseignement supérieur. Il participe au dialogue de gestion interne mené par le Vice-président du CA chargé du pilotage et des moyens et par le directeur général des services (DGS), pour l'allocation interne des moyens et ressources, et contribue au développement des axes stratégiques en matière budgétaire, notamment à travers le débat d'orientation budgétaire annuel au conseil d'administration de l'établissement.
Il anime et oriente les travaux de la fonction budgétaire et financière au sein de l'établissement, en assurant le contrôle nécessaire des activités, en mobilisant les acteurs de l'aide au pilotage, du contrôle de gestion et du contrôle interne budgétaire et comptable.

Activités principales :

Connaissances :

Expertise des règles de finances publiques, de la comptabilité budgétaire, patrimoniale et analytique au sens de la GBCP.
Connaissance des procédures de commande publique et des marchés publics.
Compétences en gestion de la trésorerie, en financement des établissements publics et en suivi des subventions.
Maîtrise des outils et du système d'information budgétaires et comptables.
Fonctionnement des établissements de l'enseignement supérieur.
Objectifs et projets de l'établissement, offre de formation.
Environnement et réseaux professionnels.
Techniques de communication et culture internet.
Méthodologie de conduite de projet.
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Compétences opérationnelles :

Maîtrise des outils de gestion et de programmation budgétaires et comptables.
Connaissance des règles et des procédures d'audit et de contrôle interne.
Organiser et coordonner les moyens de l'activité.
Encadrer et accompagner une équipe.
Prévenir et gérer les conflits et situations sensibles.
Piloter des projets et des dispositifs complexes.
Représenter l'établissement.
Assurer une veille juridique et réglementaire.
Capacité à assurer un rôle de conseil et d'aide à la décision auprès de la gouvernance.
Capacité à rédiger des documents synthétiques pour la gouvernance et les instances; des documents plus complets en lien le process budgétaire
Maîtrise des outils bureautiques notamment Excel en lien avec le système d'information décisionnel

Compétences comportementales :

Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des délais et des normes.
Sens des relations humaines et bienveillantes, et travail en équipe.
Excellentes capacités de communication.
Capacité à travailler en transversal avec d'autres structures et à comprendre leurs enjeux spécifiques.
Capacité de conceptualisation.
Sens des responsabilités.
Rigueur / Fiabilité / Réactivité.
Diplomatie.