Sec Gen Chargé de Mission Emplois Fonctionnels Supérieurs Srh-2A H/F - Ministères économiques et financiers

Informations importantes à l'attention des candidats :
Seules les candidatures déposées via l'outil dédié PASSERELLES seront étudiées par les recruteurs.
En conséquence, les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées".

Il/elle sera chargé(e), en coopération avec les trois autres chargés de missions
- Du contrôle de la conformité des avis de vacance qui lui sont soumis pour publication au Journal Officiel (JO);
- Du suivi et de l'analyse de la recevabilité des candidatures aux emplois de direction de l'Etat et aux emplois fonctionnels du CGéFi;
- De la rédaction des dossiers de nominations (note, décret / arrêté) et du suivi, notamment via SOLON des différentes étapes de la procédure (cabinet, DGAFP, SGG, publication au JO);
- D'établir les propositions de fiches financières en faveur des candidats retenus à l'issue des comité d'audition;
- Du suivi de l'évolution du régime indemnitaire afférent à ces emplois;
- Du suivi des campagnes d'évaluation et du CIA;
- Du suivi de la mise en oeuvre du dispositif des nominations équilibrées;
- De l'élaboration du rapport social unique (RSU);
- D'analyses et d'études liées aux commandes de la hiérarchie.

Attaché(e), le / la candidat(e) a un intérêt marqué pour la fonction RH et l'expertise juridique.
Un expérience dans le domaine de la gestion des ressources humaines serait appréciable.
Une connaissance de SOLON serait un plus.
La maîtrise de Word et une pratique courante d'Excel sont nécessaire.
Esprit d'équipe, rigueur, réactivité, adaptabilité et créativité et discrétion professionnelle sont les principaux savoir êtres attendus du / de la candidat(e).
Le poste relève du groupe RIFSEEP 3. Si le candidat a intégré le corps des attachés depuis moins de 2 ans, il sera positionné en groupe RIFSEEP 4.