Chargé - Chargée d'Affaires Foncières H/F - Mairie

VILLEJUIF, ville en pleine expansion de plus de 56 000 habitants, profite d'une position stratégique unique grâce à de nombreuses infrastructures la reliant à Paris, l'aéroport d'Orly et au marché international de Rungis. Sa proximité géographique avec Paris (environ 1 km) lui offre un avantage incontournable, d'autant que d'ici à 2024, 3 nouvelles stations du Grand Paris Express en feront l'un des secteurs le mieux desservi par les transports en commun.Vous traitez et analysez les déclarations d'intention d'aliéner (DIA) et réalisez des bilans fonciers pour la ville.

Vous élaborez des outils de maîtrise foncière, de portage et de veille foncière, en collaboration avec l'EPT, le SAF 94 et l'EPFIF.

Vous gérez le patrimoine de la ville en mettant en place le suivi administratif (impôts, assurances) et technique (en lien avec les services techniques). Vous tenez à jour les documents de suivi et de connaissance du patrimoine.

Vous mettez en oeuvre le programme des acquisitions, cessions, rétrocessions et préemptions en produisant des éléments d'analyse, participant aux négociations, suivant les procédures juridiques et en effectuant des recherches en archives.

Vous coordonnez les relations avec les partenaires externes (notaires, géomètres, avocats) et vous collaborez avec les services internes (services techniques, juridique, urbanisme, etc.) et gérez des missions administratives diverses (archivage, demandes des administrés).

Profil recherché
Vous avez une formation en droit ou en urbanisme, avec des connaissances sur le fonctionnement des collectivités.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez de bonnes capacités rédactionnelles.

Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous savez gérer les priorités et respecter la confidentialité.

Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts majeurs. Curieux(se) et motivé(e), vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques et prêt(e) à vous former à de nouveaux logiciels.

Temps de travail
Rythme de travail au choix entre : 37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25 CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)

Particularité
Déplacements réguliers sur l'ensemble de la ville

Avantages (*sous conditions)
- Régime indemnitaire
- Prime annuelle de 1600€
- Participation employeur aux f rais de transport et mutuelles santé.
- Adhésion au C.N.A.S*
- Forfait mobilités durables*
- Sport pour les agents*

Experience : 2 An(s)

Compétences : Mesures topométriques, Plans d'infrastructures et de réseaux divers, Créer un dessin technique, un plan, ou une carte, Réaliser des levés topographiques de terrains, Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.