Recrutement Chablais Home Services

Auxiliaire de Vie Secteur Thonon ou Evian CDI H/F - Chablais Home Services

  • Thonon-les-Bains - 74
  • CDI
  • Chablais Home Services
Publié le 21 Mai 2025
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Les missions du poste

Etre Auxiliaire de vie O2, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile.

Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale :

- Entretien du domicile
- Courses, repas
- Aide à la toilette, au lever/coucher
- Loisirs

Pour réaliser ces prestations, vous êtes véhiculé(e) et disponible à temps partiel ou à temps plein.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :

- Un emploi proche de chez vous
- Un planning adapté à vos disponibilités
- Des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle...

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Expériences/diplômes similaires appréciés

Disponible selon les besoins de nos clients
Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients

Salaire : à partir de 12,30 Euros brut / heure

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Effectuer les courses d'une personne

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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