Soudeur TIG H/F - Adaptel 006

Adaptel est une agence d'emploi indépendante distinguée par sa forte présence sur les Hauts de France. Soucieuse de fournir un service de qualité, notre agence se veut être au plus proche de ses acteurs locaux.Adaptel, agence d'emploi intérim/CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Monteur Soudeur TIG pour un chantier sur le secteur de Trémery.

Vos missions principales :

- Réaliser des soudures TIG sur inox, acier et/ou aluminium, selon les plans et instructions techniques
- Effectuer le montage et l'assemblage d'ensembles et de sous-ensembles métalliques sur site
- Lire et interpréter des plans, des schémas techniques et des procédures de soudage
- Contrôler la conformité des pièces, détecter les défauts ou non-conformités et réaliser les corrections nécessaires
- Assurer la traçabilité et le respect des process qualité
- Respecter les règles de sécurité et porter les équipements individuels de protection obligatoires

Profil recherché :

- Expérience préalable en soudure TIG
- Maîtrise des procédés de soudure TIG (acier, inox, aluminium)
- Bonne autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité
- Lecture de plans et esprit d'équipe requis
- Formation CAP/BEP/Bac Pro chaudronnerie, soudure ou équivalent souhaitée

Conditions d'emploi

Rémunération : Selon profil et expérience (grille du BTP)

Mission à pourvoir dès que possible

Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans un environnement exigeant ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV !

Experience : 1 An(s)

Compétences : Conformité des soudures, constructions, assemblages, Contrôler la qualité et la conformité des process, Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.