Laveur de Vitres Polyavlent H/F - Pronett

Pronett, spécialiste dans le domaine du nettoyage professionnel, met à votre disposition son savoir-faire. Partenaires du réseau Aprolliance, qui compte aujourd'hui plus de 2000 collaborateurs, et plus de 20 ans d'expérience dans le nettoyage, nous sommes experts dans l'entretien de vos locaux pour les professionnels.Chez PRONETT, spécialiste dans le domaine du nettoyage professionnel et membre du réseau Aprolliance, nous nous engageons à recruter et former nos équipes de façon efficace et durable.

Nous recherchons un laveur de vitre polyvalent (H/F) sur le secteur du B.A.B (Biarritz, Anglet, Bayonne) (64) dans le cadre d'un CDI à temps complet, 35h/semaine.

MISSIONS :

Entretien des surfaces vitrées :
- Nettoyage des vitres à hauteur d'homme.
- Utilisation d'une perche télescopique.
- Utilisation d'une nacelle
- Utilisation d'une machine à eau pure (H2O).

Remises en état :
- Entretien mécanisé des sols (monobrosse, autolaveuse, balayeuse, etc.)
- Remise en état des sols.
- Dépoussiérage et détachage des surfaces.
- Préparation, entretien et contrôle du matériel.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Délimiter un périmètre de sécurité, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Laver des vitres, Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.