Gestionnaire RH H/F - Morgan Services

Si vous êtes à la recherche d'un job, pas de panique... Groupe Morgan Services est là pour vous !

Spécialisée dans le recrutement depuis 1998, notre mission est de vous dénicher des offres d'emplois du tonnerre dans tous les secteurs d'activités et à différents niveaux de qualifications.
Devenons co-équipier dans votre projet professionnel et décrochez le job fait pour vous !GROUPE MORGAN SERVICES Mont-de-Marsan recherche un gestionnaire RH (h/f).

Au sein du service des Ressources Humaines, composé d'une responsable et de deux gestionnaires, vous participez à la gestion opérationnelle des missions RH en appui de l'équipe. Votre rôle s'inscrit dans une dynamique collective au service des agents, dans le respect des règles statutaires et du cadre réglementaire de la Fonction Publique Hospitalière.

Vos missions principales :

Recrutement :
Réception et traitement des candidatures, classement et tenue de la CVthèque
Rédaction et diffusion d'annonces (internes et externes : Place Emploi Public, LinkedIn, Pôle emploi, écoles...)
Organisation des entretiens de recrutement, préparation des dossiers
Réalisation de simulations de rémunération
Constitution des dossiers d'accueil et mise à jour des organigrammes

Gestion administrative des agents contractuels (CDD) :
Constitution des dossiers de recrutement via plateforme dématérialisée (Centre de Gestion)
Collecte des éléments de paie, préparation de l'état mensuel de paiement
Suivi administratif des contrats : renouvellements, temps de travail, etc.

Carrière et suivi administratif des agents :
Rédaction des contrats et avenants en lien avec la gestionnaire dédiée
Élaboration des déclarations pour la médecine préventive

Visites et rendez-vous médicaux :
Prise de rendez-vous et suivi avec le service de médecine préventive
Suivi des préconisations médicales et mise à jour des tableaux de bord
Appui à la gestion des arrêts maladie (constitution de dossiers, RDV...)

Gestion des dossiers ARE (Aide au Retour à l'Emploi) :
Montage des dossiers, lien avec le Conseil Départemental pour le calcul des droits
Suivi et calcul mensuel des allocations

Télétravail et Compte Épargne Temps :
Suivi des demandes de télétravail et gestion des CET

Missions transverses :
Appui à l'organisation de concours sur titres
Accueil physique et téléphonique
Rédaction de courriers RH, attestations et procédures
Élaboration de tableaux de bord RH et reporting
Classement des documents (papier et numérique)

Profil recherché :

Formation administrative, idéalement spécialisée en ressources humaines
Expérience ou connaissance de la Fonction Publique (le statut FPH est un atout)
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information RH
Rigueur, sens de la confidentialité et esprit d'équipe
Capacité à analyser et synthétiser les informations, à gérer les priorités Rémunération : Selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Temps de travail :
Hors vacances scolaires : Lundi au jeudi 8h30-17h30 / Vendredi 8h30-16h30
Pendant vacances scolaires : Lundi au vendredi 8h30-16h30