Ingénieur Essais Métro H/F - Reisel

Le Groupe Reisel est une société de conseil en ingénierie et digital qui intervient sur les secteurs d'avenir : la mobilité, la transition écologique, la santé et l'industrie 4.0. Nous accompagnons nos plus de 100 clients, grands groupes et PME, dans leurs défis pour imaginer et créer le monde de demain !

Reisel, c'est avant tout des femmes et des hommes passionnés par leur métier. Ensemble, nous intervenons sur l'ensemble de la chaine de réalisation d'un projet à forte valeur technologique, de l'expertises techniques aux métiers fonctionnels.

Nous nous sommes développés au coeur de plusieurs régions et pays, terres d'innovations et de grands projets. Notre présence au plus près des acteurs locaux nous garantit une proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Elle nous permet de comprendre les spécificités de chaque tissu économique et d'assurer notre réactivité auprès de nos clients ainsi que la projection de nos collaborateurs.

Se révéler, créer, impacter.

Rejoignez Reisel !Reisel Paris recherche pour son client dans le secteur ferroviaire, un ingénieur essais métro confirmé, à Paris, en CDI, à pourvoir dès que possible.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Élaborer et maintenir le planning des essais (site, intégration, système...).
- Coordonner les différents acteurs (systèmes, sous-systèmes, génie civil, matériel roulant...).
- Identifier les prérequis techniques nécessaires au bon déroulement des essais.
- Participer aux réunions de coordination et de suivi des essais.
- Suivre l'avancement des essais, identifier les écarts et proposer des actions correctives.
- Contribuer à la mise en place des outils de reporting.
- Veiller au respect des délais, de la qualité et des exigences de sécurité.

Diplôme d'ingénieur (Bac +5) dans les domaines du ferroviaire, de l'électrotechnique, de l'automatisme ou équivalent.

Expérience confirmée en planification et coordination d'essais dans le secteur ferroviaire, idéalement métro ou tramway.

Connaissances techniques : systèmes ferroviaires, automatisme, supervision, signalisation.

Esprit d'analyse, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel.

Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié et rejoignez Reisel !

Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/RH suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client.

Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde.

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.