Cesf ou Tisf H/F - Inalta - Pada

INALTA est une association qui gère vingt établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Plus de 500 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24.L'association INALTA recrute pour le PADA - Hébergement collectif : Un CESF ou TISF (H/F), en contrat à durée déterminée de 6 mois, à temps plein.

Le Foyer Olivier de Labarthe (FOD) accueille 26 jeunes âgés de 13 à 18 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre d'une mesure de protection judiciaire ou administrative et pris en charge sur 3 unités de vie. Ces jeunes peuvent être confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre d'une mesure de protection judiciaire ou administrative et/ou confiés sur décision judiciaire au titre de l'ordonnance de 1945.
Missions :

Au sein du Foyer Olivier de Labarthe du Pôle d'accueil diversifié pour adolescents et d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge :
De l'accompagnement d'adolescents de 13 à 18 ans dans les actes de la vie quotidienne et dans leur autonomisation progressive ;
De la mise en autonomie des jeunes et de son évaluation en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ;
D'interventions spécifiques et du soutien à l'accompagnement éducatif des jeunes, notamment pour les jeunes en studios et en appartements éducatifs ;
De la gestion et de l'entretien des appartements éducatifs avec les jeunes et l'équipe ;
De certains accompagnements éducatifs au sein de l'équipe transversale en soutien des éducateurs référents ;
De contribuer à l'élaboration des écrits (PPA, Synthèses, notes) ;
De la mise en action des objectifs avec le jeune et sa famille en lien avec le projet pour l'enfant et ses déclinaisons dans le respect des droits des mineurs et des familles ;

Le profil :

Diplôme exigé en travail social (Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Moniteur éducateur,.)
Connaissance et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, de la protection judiciaire de la jeunesse
Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire.
Aptitudes au travail en réseau partenarial.
Autonome, avec de la rigueur.
Permis B exigé

A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.