Cuisinier - Cuisinière H/F - Hopital le Jeune
- Saint-Renan - 29
- CDD
- Hopital le Jeune
Les missions du poste
Pour de plus amples informations sur l'établissement :
http://hopital-le-jeune.fr/
Renseignements au **.**.**.**.** ou par mail ****@****.**
Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation au :
Responsable des Ressources Humaines
Centre Hospitalier de Saint Renan
17 RUE DE BREST
29290 SAINT RENAN
Ou par mail ****@****.**Le Centre hospitalier de Saint Renan est un hôpital de proximité comprenant une équipe pluridisciplinaire d'environ 200 agents.
Pour compléter nos équipes, nous recherchons un cuisinier (H/F) disponible immédiatement à 100%.
Vous travaillerez sous la responsabilité d'un responsable de cuisine sur les postes de productions froides et chaudes.
Expérience souhaitée en cuisine de collectivité. Bonne connaissance de la norme HACCP.
Vaccinations à jour.
Le poste à pourvoir est en CDD d'une durée minimum de 6 mois renouvelable.
Avantages :
Vous bénéficiez de 2 jours de congés par mois et d'une RTT + Accès au CGOS (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) pour bénéficier de chèques vacances, chèque CESU, prestations études des enfants, périscolaire, garde d'enfant, bon cadeau Noël.
Pour candidater ou obtenir de plus amples informations, contactez le service des ressources humaines par mail :
****@****.**
ou
par téléphone au **.**.**.**.**
Retrouvez toutes les informations sur l'établissement sur notre site internet : www.ch-saint-renan.fr
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : CAP cuisine, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Dresser des plats pour le service
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.