Recrutement Brico Leclerc

Conseiller de Vente Expert H/F - Brico Leclerc

  • Creutzwald - 57
  • CDI
  • Brico Leclerc
Publié le 22 mai 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un Conseiller de vente expert H/F en outillage, revêtements de sols, motoculture, salle de bain et/ ou matériaux
de construction pour rejoindre notre équipe spécialisée de 5 personnes.
Ce poste en CDI à temps plein (39h sur 5 jours par semaine) demande une grande polyvalence sur plusieurs univers. Votre rôle consistera à conseiller et orienter nos clients dans leurs choix, en mettant à profit votre expertise dans ces domaines. Vous serez un acteur clé de notre équipe, contribuant à offrir un service de qualité et à fidéliser notre clientèle. Une première expérience réussie dans la vente est requise pour ce
poste.

Profil recherché :
Le profil idéal pour ce poste de Conseiller de vente expert inclut une première expérience réussie dans les domaines de la vente. Vous devez démontrer une expertise solide en outillage, revêtements de sols, motoculture, salle de bain et/ou matériaux de construction. La capacité à conseiller et orienter les clients, ainsi qu'à travailler en équipe, est essentielle. Vous devez être dynamique, polyvalent(e) et avoir un excellent sens du service client. Une connaissance approfondie des produits et des tendances du marché dans ces domaines sera un atout pour réussir dans ce poste.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s) - expérience confirmée

Compétences : Gestes et postures de manutention, Techniques de mise en rayon, Réaliser la mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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