Maître de Maison en Creche H/F - Valentins & Valentines

Les crèches Valentins & Valentines mettent en oeuvre un projet original d'accueil des enfants en contexte bilingue français-anglais pour les ouvrir au monde dans la continuité du lien familial.
Porté par une équipe multidisciplinaire et multiculturelle, ce projet met au coeur de sa pratique le bien-être des enfants, des familles et des équipes autour de ses valeurs de bienveillance, d'ouverture et de qualité.

Dans ce contexte, les crèches Valentins & Valentines recherchent pour leur crèche de Cugnaux-Toulouse-Saint Simon :

UN(E) MAÎTRE(SSE) DE MAISON en CDD - Démarrage en juin 2025 pour une durée minimale de 6 mois (horaires de journée).

Vous recherchez un environnement de travail de qualité dans lequel le respect et l'attention portés aux autres, collègues, enfants et familles est fondamentale.
Vous souhaitez participer à un projet dynamique orienté vers le bien-être des enfant, dans lequel votre rôle sera central pour le bon fonctionnement de la crèche.
Vous aspirez à faire preuve de vos qualités d'organisation, de dynamisme et de bonne humeur au sien d'une équipe accueillante.
Vous vous reconnaissez dans ces fondamentaux. alors venez nous rejoindre !

Avec un rôle phare dans la crèche, vous assurerez :
- La gestion du linge et de la vaisselle des enfants;
- La mise en température des plats pour le repas du midi et la préparation des goûters des enfants ;
- L'entretien courant des locaux et du matériel pédagogique qui le nécessitent en cours de journée (une entreprise de nettoyage assure le ménage d'ensemble des locaux chaque soir).

Ces tâches se déroulent en horaires de journée et sur les jours de semaine (pas de travail le week-end). Elles nécessitent de pouvoir écrire et parler français.

Diplôme souhaité :
CAP Agent de Propreté et d'Hygiène
Ou Bcp hygiène, propreté, stérilisation
Ou CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif
ou CAP Employé Technique de Collectivité

En l'absence de diplôme, une expérience comparable en crèche ou en structure d'accueil collectif (ex agent de service hospitalier, d'une école etc.) sera appréciée.

La formation HACCP est un plus, elle vous sera proposée si vous ne l'avez pas.

Rémunération :
- Base SMIC + système de primes trimestrielles
- 50% frais de transport en commun et 75 % de la mutuelle pris en charge par l'entreprise

Envoyez votre CV et lettre de motivation.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles, Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel, Entretenir une surface, un sol, Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés, SENS DE L'ORGANISATION, RECHAUFFAGE DES REPAS EN COLLECTIVITE, DYNAMISME

Langues : Français exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.