Chef d'Équipe Propreté H/F - Pôle Emploi

Nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe, pour intervenir sur les sites de notre client. Il sera placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable de site.
En qualité de chef d'équipe, vous êtes le/la représentant(e) de la société, vous êtes garant du respect du cahier des charges et de l'animation de l'équipe de nettoyage.

Ressources Humaines :
Assurer la remontée des informations relatives au chantier à votre hiérarchie afin d'effectuer des pointages fiables
Pointages
Demande courriers disciplinaires
Remonter les informations pour établir les dossiers disciplinaires

Exploitation :
Manager et fidéliser son personnel
Connaître et maitriser les techniques de nettoyage pour former les nouveaux agents
Organiser les travaux de manière optimale en répartissant et suivant les tâches effectuées
Apporter assistance et conseil aux agents
Assurer le suivi et le bon état du matériel

Relation clients :
Entretenir une bonne relation avec les clients

Moyens généraux :
Demander les interventions sur machines

QSE :
Veiller à l'application des règles Qualité Sécurité Hygiène et Environnement dans l'exécution des prestations
Assurer les remontées de situations dangereuses du site
Réaliser les contrôles contradictoires, autocontrôles et reporting
Fournir et contrôler le port des tenues et EPI des agents sur site

Experience : 1 An(s)

Compétences : Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Répondre aux attentes d'un client

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.