
Opérateur - Opératrice de Ligne de Production H/F - Pôle Emploi
- Vitrolles - 13
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Vous serez en charge des tâches suivantes :
- Approvisionnement de la ligne de production en matière première,
- Réglage des poids et des cadences au pupitre de commande de la ligne,
- Pesage de vérification durant la production (échantillonnage),
- Contrôle de la qualité du produit,
- Préparation de sauce,
- Ajout de la sauce,
- Mise en place du couvercle
Mais aussi :
- Préparation du poste de travail,
- Participer au flux d'information de traçabilité,
- Enregistrement/remplissage fiches qualité du produit (taux de sel, pH, poids),
- Détection de dysfonctionnement,
- Nettoyage et rangement,
- Appliquer le plan de nettoyage et désinfection,
- Participation à la communication du groupe,
- Appliquer bonnes pratiques d'hygiène (gants, charlotte, nettoyage mains...),
- Conduite de toutes autres opérations de la ligne de production.
- Petite maintenance
Nous attendons de vous :
- Hygiène irréprochable,
- Compréhension des consignes,
- Rigueur,
- Communication transversale,
- Autonomie.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois - dans le secteur de l'Agroalimentaire
Compétences : Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts, Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température...)
Langues : Français exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Transformation et conservation de fruits
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.