
Chef de Service - Dispositif Horizon - Médico Social H/F - Aapei Epanou
- Annecy - 74
- CDI
- Aapei Epanou
Les missions du poste
Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles.
Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.Le Dispositif Horizon recherche un ou une
CHEF DE SERVICE H/F
Placé(e) sous l'autorité du directeur de complexe, vous intervenez dans le cadre de l'accompagnement socioprofessionnel d'adultes porteurs de Trouble du Spectre de l'Autisme (vivant à domicile en Haute-Savoie, âgés de plus de 16 ans, en capacité d'autonomie) et êtes responsable de la cohérence des modalités d'accompagnement d'une durée limitée à 3 ans.
Vos activités principales seront :
- Accompagner et encadrer une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels.
- Mettre en oeuvre le projet de service et en assurer son suivi.
- Etre garant du respect des procédures, de la transmission des informations et de la démarche d'amélioration continue de la qualité.
- Assurer la gestion du temps de travail, le suivi des formations et des recrutements.
- Assurer le suivi des Projets Personnalisés des
personnes accompagnées, en lien avec les familles et
les partenaires, en soutenant le sens des actions et des
objectifs d'accompagnement.
- Animer, développer et coordonner le travail en réseau partenarial.
- Animer des réunions et autres groupes de travail.
Profil et Informations diverses
- Poste à pourvoir début juin 2025 en CDI à Annecy le Vieux
- Temps de travail 80% à 100% + astreinte du complexe des services
- Licence professionnelle management des organisations sanitaires, sociales et médico-sociales, CAFERUIS ou équivalent requis
- Rémunération selon la CCN de 1966
- Mutuelle + CSE
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Code des marchés publics, Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.