
Adjoint de Direction - Cadre de Sante H/F - Ass Laique de Gestion d Etablissements d
- Nérac - 47
- CDI
- Ass Laique de Gestion d Etablissements d
Les missions du poste
CONTEXTE
Afin de renforcer l'équipe d'encadrement du CMPP et suite à l'extension d'agrément de la Plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO) pour l'accompagnement des enfants de 7 à 12 ans, le CMPP d'Agen recherche un(e) cadre de santé.
MISSIONS
Sous l'autorité des directeurs médicaux et du directeur administratif, le cadre de santé aura les missions suivantes :
- Participer à la mise en oeuvre les projets de services du CMPP et de la PCO 47.
- Assurer le suivi des actions engagées par les services auprès des partenaires, des jeunes et de leur famille.
- Organiser l'activité de l'antenne et assurer le management de l'équipe médico-sociale de l'antenne de NERAC.
- Assurer la mise en oeuvre des conditions d'une coopération entre la PCO, les établissements scolaires, les ESMS, les professionnels libéraux, les établissements sanitaires et les dispositifs départementaux de coordination.
- Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de services et la conduite de différents projets transversaux au CMPP.
- Participer à la co-construction de projets de l'enfant avec la famille et les équipes de soins et garantir sa mise en oeuvre en lien avec la direction médicale.
- Suivi de la gestion des ressources humaines (gestion des formations,.).
- Veiller au respect de la réglementation et des recommandations des bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé.
PROFIL
- Titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6.
- Permis B et véhicule personnel exigé.
- Une formation initiale dans le secteur de la santé est exigée (infirmière, psychologue, psychomotricienne,.)
- Expérience de 3 ans minimum dans l'encadrement ou l'animation d'équipe dans les domaines du sanitaire et/ou du médico-social.
- Sens du management, de l'organisation, du relationnel.
- Connaissance et expérience de l'accompagnement de personnes avec TND.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.