Aide-Soignant - Aide Soignante EHPAD - 80 % H/F - Ccas - Vannes

Service d'aide à domicile
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes...Au sein de l'EHPAD Sabine de Nanteuil (62 lits), vous accueillez et prenez en charge les résidents et leur famille. Vous apportez vos compétences et votre professionnalisme pour un accompagnement de qualité auprès de la personne dans les gestes de la vie quotidienne.

Vos missions principales :
- Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée
- Restauration et maintien de l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Réalisation de soins courants et assistance
- Développement et stimulation de l'autonomie, veille à la sécurité et à la protection du résident
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne
- Travail en équipe et participation aux réunions de coordination
- Gestion courante et prévisionnelle des matériels et des stocks
- Participation à l'accompagnement des résidents en fin de vie

Vos principales qualités :
- Aisance relationnelle
- Maîtrise de soi
- Réactivité face à l'imprévu

Horaires : Travail les jours fériés
Rémunération : heures supplémentaires

Certification :
Diplôme Aide soignant(e) (Requis)
Formation auxiliaire de vie (Requis)

A considérer :
Prise en charge du transport quotidien
RTT

Experience : 1 An(s)

Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.