Ouvrier - Ouvrière d'Abattoir H/F - Aveyron Desosse
- Villefranche-de-Rouergue - 12
- CDD
- Aveyron Desosse
Les missions du poste
Nous recherchons des ouvriers d'abattoir motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe. Les 15 postes sont situés dans un environnement industriel où les tâches sont variées et essentielles au bon fonctionnement de notre entreprise.
Missions principales :
Eviscération : Retirer les viscères des carcasses selon les normes sanitaires en vigueur.
Première patte : Réaliser les premières étapes de traitement des pattes des animaux.
Traçage
Coupe des pattes
Fente en demi carcasse.
Profil recherché :
Une expérience en abattoir est souhaitée.
Bonne condition physique et capacité à travailler dans un environnement froid.
Rigueur, respect des normes de sécurité et des procédures d'hygiène, dynamisme, polyvalence.
Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises.
(Les postes se situent à Villefranche-de-Rouergue dans l'Aveyron)
Nous vous invitons à postuler pour rejoindre notre équipe dans un environnement dynamique
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Découper, désosser, parer de la viande, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir un équipement, une machine, une installation
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Transformation et conservation de la viande de boucherie
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.