Psychologue H/F - la Passerelle

L'association La Passerelle recherche pour son accueil Mère-enfant un psychologue à 69%.
Il-Elle interviendra auprès de femmes seules enceintes ou avec des enfants de moins de 3 ans.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il-elle aura pour mission principale d'apporter un soutien psychologique aux mères ainsi que leur (s) enfant (s). Il-Elle aura en charge de part la place qu'il-elle occupe la mise en place du projet personnalisé de la famille; De plus, il-elle apportera un étayage sur les situations d'un point de vue clinique.
Membre à part entière de l'équipe, il-elle participera aux instances associatives en lien avec les différents services de l'Association.
Bonne connaissance de la psychologie de l'enfant ainsi qu'une expérience au sein de la protection de l'enfance seraient des atouts.
Bonne capacité rédactionnelle et travail en équipe sont indispensable.
Le poste est basé sur la commune de Thonon-les-Bains. Poste à temps partiel (24h semaine) avec des horaires du lundi au vendredi uniquement.
Permis B exigé.
Diplôme requis. Reprise de l'ancienneté selon la convention 66 + prime SEGUR.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Normes rédactionnelles, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Techniques d'écoute active, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Analyser le contexte de vie d'une personne, Animer une cellule de soutien psychologique, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique, Réaliser un accompagnement psychologique

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.