
Juriste d'Entreprise H/F - Groupement D'employeurs Convergence
- Auxerre - 89
- CDI
- Groupement D'employeurs Convergence
Les missions du poste
Multiplier les expériences, éviter la routine avec la sécurité du CDI, c'est possible avec Convergence. Nous mutualisons les besoins à temps partiel des entreprises. Ainsi nos salariés travaillent pour deux ou trois entreprises. (Plus d'information : www.ge-convergence.fr)Le groupement d'employeurs Convergence recrute pour l'un de ses adhérents basé à Chailley (89), acteur majeur de l'agroalimentaire, un(e) Juriste d'entreprise H/F à temps partiel 21H (évolutif selon les besoins et votre disponibilité), rattaché(e) au Directeur des Affaires Juridiques de la holding basée aux Pays-Bas ainsi qu'au Directeur Général France.
Vos missions principales :
Intégré(e) à l'équipe juridique internationale du groupe, vous interviendrez sur un large éventail de thématiques juridiques : droit des affaires, droit des contrats, droit commercial, droit social, droit immobilier et droit environnemental.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
Apporter des conseils juridiques aux équipes internes sur l'ensemble des problématiques liées à la conduite des affaires ;
Identifier les risques juridiques et proposer des solutions proactives et pragmatiques ;
Rédiger, analyser et négocier des contrats variés (commerciaux, partenariats, etc.) ;
Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de politiques internes pour garantir la conformité juridique de l'entreprise ;
Réaliser une veille réglementaire nationale et internationale pertinente pour l'activité du groupe ;
Collaborer avec les différents départements pour accompagner les projets de l'entreprise dans une logique business partner ;
Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques juridiques.
Votre profil :
Diplômé(e) d'un Master 2 en droit des affaires, droit des sociétés ou équivalent ;
Expérience confirmée (5 ans minimum) en tant que juriste d'entreprise ou en cabinet, dans un contexte international ;
Culture juridique généraliste solide, avec un sens aigu des réalités opérationnelles ;
Maîtrise courante de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (réunions hebdomadaires en anglais, documents contractuels.) ;
Excellentes capacités d'analyse, de négociation et de communication ;
Autonomie, rigueur, proactivité et respect de la confidentialité sont essentiels pour réussir à ce poste.
Ce que nous vous offrons
Un cadre de travail stimulant, dans un groupe international en pleine croissance ;
Des missions variées à haute valeur ajoutée ;
Des échanges multiculturels au sein d'une équipe juridique européenne ;
Intéressé(e) ?
Envoyez nous votre CV et lettre de motivation !
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Techniques pédagogiques, Accomplir des démarches pour le compte de clients, Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges, Conseiller, accompagner une personne
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.